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被公司开除通常会记入人事档案。人事档案通常包括员工的个人信息、雇佣历史、绩效评估、培训记录等相关信息，其中也会包括员工的离职原因。被公司开除是离职的一种形式，因此这一信息很可能会被记录在人事档案中。这些档案作为公司的内部记录，用于公司管理和参考。

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